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幼儿园安全事件频发呼唤“最严监管”

和讯网 2018-09-26 13:10:49
摘要
网贷之家小编根据舆情频道的相关数据,精心整理的关于《幼儿园安全事件频发呼唤“最严监管”》的相关文章10篇,希望对您的投资理财能有帮助。
  日前,安徽省芜湖市鸠江区童馨、得得贝两所幼儿园家长反映幼儿园食堂存在食品安全问题。问题发生后,地方成立专项领导小组,推进各项调查处理工作。目前,相关负责人已被刑事拘留,幼儿园已复园。(9月25日新华网)

  儿童是最娇嫩的花蕊,理应受到最周到的呵护。可是人们却看到,近年来各种伤害孩子的恶性事件不时发生,从五花八门、屡禁不止的幼儿园虐童再到如今的霉大米、臭鸡腿“毒童”,一次又一次的刺激着人们对于幼儿安全的敏感神经。诚然,对这些事件中的施暴作恶者都应受到最强烈地谴责和最严厉的处罚,然而只是这样做就够了吗?显然未必!

  以此次芜湖“毒童”事件为例。首先,霉大米、臭鸡腿等食材是如何堂而皇之的进入幼儿园食堂又端上孩子们的餐桌的?园方对于食堂采购进货以及餐饮制作有没有相应的检查验收措施?是没能及时发现还是明知而纵容?食堂是怎样进行管理的?孩子们缴纳的餐费平时都是如何分配使用的?有没有公开透明的账目和有力的监督制约?其中有没有看不见的黑色利益链条?又有没有人靠从孩子“口中夺食”来牟利?同时人们还想知道该园的园长、老师们每天是不是也和孩子们同餐共饭,一起吃这霉大米、臭鸡腿?还有就是其它幼儿园是不是也存在类似问题和漏洞?

  其次,这一眼可见的霉大米、臭鸡腿为什么是被举报才发现的?既然它发生在幼儿园之内,违反了《食品安全法》,当地教育和食药监部门为啥丝毫没有发觉?这些主管部门平常有没有进行过专门的检查检验?这些部门的工作人员过去有没有踏进过这个“黑暗食堂”一步?而作为财务审计部门,又有没有对包括餐费在内的幼儿园经费使用情况进行过任何审查?出现这样的事情只怪这家幼儿园食堂的采购等工作人员太黑心吗?

  再则,事发后,当地食药监部门将案件移交给了**机关,随后警方又刑拘了“涉嫌违反食品安全法的梁某某”,试问这个梁某某真的是“一个人在作恶”吗?攀附在幼儿园食堂利益黑链上的其他人呢?所有参与从幼儿“口中夺食”的嫌疑人是不是都该受到追究?此外对于这一严重事件的发生有失职失查之嫌的教育、食药监等部门是不是也该有人出来到司法部门“走两步”?

  事实上,每次有这种事件发生,人们在无比心痛和愤怒之余,最希望看到的不止是“某领导重要批示”或当地官方如何“高度重视”,相关部门怎样“第一时间介入”,还有止于就事论事的“灭火”式的紧急处置,而是针对事件毫无保留的全景公开和不设限式的彻底调查,以及对直接责任人与监管环节失职的所有责任人的一并处理,另外就是真正能够防范于未然的长效机制的构建。至于现在,公众最为期待的,无疑就是一种幼儿园最强监管体系的布建与夯实。

(责任编辑: HN666)

《幼儿园安全事件频发呼唤“最严监管”》 相关文章推荐一:幼儿园安全事件频发呼唤“最严监管”

  日前,安徽省芜湖市鸠江区童馨、得得贝两所幼儿园家长反映幼儿园食堂存在食品安全问题。问题发生后,地方成立专项领导小组,推进各项调查处理工作。目前,相关负责人已被刑事拘留,幼儿园已复园。(9月25日新华网)

  儿童是最娇嫩的花蕊,理应受到最周到的呵护。可是人们却看到,近年来各种伤害孩子的恶性事件不时发生,从五花八门、屡禁不止的幼儿园虐童再到如今的霉大米、臭鸡腿“毒童”,一次又一次的刺激着人们对于幼儿安全的敏感神经。诚然,对这些事件中的施暴作恶者都应受到最强烈地谴责和最严厉的处罚,然而只是这样做就够了吗?显然未必!

  以此次芜湖“毒童”事件为例。首先,霉大米、臭鸡腿等食材是如何堂而皇之的进入幼儿园食堂又端上孩子们的餐桌的?园方对于食堂采购进货以及餐饮制作有没有相应的检查验收措施?是没能及时发现还是明知而纵容?食堂是怎样进行管理的?孩子们缴纳的餐费平时都是如何分配使用的?有没有公开透明的账目和有力的监督制约?其中有没有看不见的黑色利益链条?又有没有人靠从孩子“口中夺食”来牟利?同时人们还想知道该园的园长、老师们每天是不是也和孩子们同餐共饭,一起吃这霉大米、臭鸡腿?还有就是其它幼儿园是不是也存在类似问题和漏洞?

  其次,这一眼可见的霉大米、臭鸡腿为什么是被举报才发现的?既然它发生在幼儿园之内,违反了《食品安全法》,当地教育和食药监部门为啥丝毫没有发觉?这些主管部门平常有没有进行过专门的检查检验?这些部门的工作人员过去有没有踏进过这个“黑暗食堂”一步?而作为财务审计部门,又有没有对包括餐费在内的幼儿园经费使用情况进行过任何审查?出现这样的事情只怪这家幼儿园食堂的采购等工作人员太黑心吗?

  再则,事发后,当地食药监部门将案件移交给了**机关,随后警方又刑拘了“涉嫌违反食品安全法的梁某某”,试问这个梁某某真的是“一个人在作恶”吗?攀附在幼儿园食堂利益黑链上的其他人呢?所有参与从幼儿“口中夺食”的嫌疑人是不是都该受到追究?此外对于这一严重事件的发生有失职失查之嫌的教育、食药监等部门是不是也该有人出来到司法部门“走两步”?

  事实上,每次有这种事件发生,人们在无比心痛和愤怒之余,最希望看到的不止是“某领导重要批示”或当地官方如何“高度重视”,相关部门怎样“第一时间介入”,还有止于就事论事的“灭火”式的紧急处置,而是针对事件毫无保留的全景公开和不设限式的彻底调查,以及对直接责任人与监管环节失职的所有责任人的一并处理,另外就是真正能够防范于未然的长效机制的构建。至于现在,公众最为期待的,无疑就是一种幼儿园最强监管体系的布建与夯实。

(责任编辑: HN666)

《幼儿园安全事件频发呼唤“最严监管”》 相关文章推荐二:幼儿园现生虫米 人民日报:设立陪餐制,园长吃啥,孩子吃啥

  央广网芜湖9月23日消息(记者刘军)安徽省芜湖市今天下午刚刚举行通气会,通报了芜湖童馨幼儿园使用过期米醋和生虫大米事件调查处理的最新进展。执法人员已对上述产品进行扣押,对幼儿园食品库房予以查封,同时对食品留样和餐饮具抽样送检,检测报告力争在7个工作日内形成,并依据报告邀请专家进行影响健康评估。9月22日凌晨,**部门以涉嫌销售不符合安全标准食品罪,依法对幼儿园股东、园长梁某某刑事拘留。根据家长要求,目前正在组织幼儿园学生赴省内外知名医院体检,已在省儿童医院和弋矶山医院、一院参加体检孩子约300人,9月22日自己赴南京儿童医院体检疑似有问题的9名儿童,9月23日已接受特邀来芜的南京儿童医院专家的复诊,情况稳定。

  芜湖市通报称,9月19日、20日,芜湖市鸠江区童馨、得得贝两所幼儿园家长反映幼儿园食堂存在食品安全问题。事件发生后,省委、省**,市委、市**高度重视,成立专项领导小组,全力推进各项调查处理工作。9月23日下午,市**召开媒体通气会,向社会公布最新调查情况,并郑重表态,“孩子的事一定管到底,违法的事一定查到底,**的事一定负责到底”。

  现已查明,童馨幼儿园使用过期米醋和生虫大米。执法人员已对上述产品进行扣押,对幼儿园食品库房予以查封,同时对食品留样和餐饮具抽样送检,检测报告力争在7个工作日内形成,并依据报告邀请专家进行影响健康评估。9月22日凌晨,**部门以涉嫌销售不符合安全标准食品罪,依法对幼儿园股东、园长梁某某刑事拘留。根据家长要求,目前正在组织幼儿园学生赴省内外知名医院体检,已在省儿童医院和弋矶山医院、一院参加体检孩子约300人,9月22日自己赴南京儿童医院体检疑似有问题的9名儿童,9月23日已接受特邀来芜的南京儿童医院专家的复诊,情况稳定。

  下一步,市委、市**将按照省委、省**要求,进一步加强力量做好幼儿体检和加大取证取样检测的进度,依法依规先行接管两所幼儿园,积极妥善安排幼儿入园,恢复各项教学秩序,深入到家长身边答疑解惑,对全市中小学、幼儿园食品安全等开展全面彻底大检查,及时发布调查处理信息,积极回应社会关切。

  同时,根据抽样食品的检测结果,依法追究幼儿园应当承担的法律和民事责任,对相关涉事责任人从严从快处理。对履职不力造成严重后果的严肃问责,绝不姑息。对采取堵门、堵路、堵桥等违法行为,扰乱正常秩序、破坏交通的,依法追究法律责任。对凡在网络上编造、散布虚假信息,扰乱公共秩序的,一律追查到人,严格依法处理。也呼吁广大市民理性对待网络信息,对于未经核实的虚假信息,坚决做到不信谣、不传谣。

  芜湖市有关领导在媒体通气会上郑重表示,市委、市**坚持把民心作为最大的**,始终摆正我是谁、为了谁、依靠谁的关系。在童馨、得得贝幼儿园食品安全事件的处置中,一定将心比心与家长站在一起,以心换心赢得群众认可与信任,依法依规妥善处理好事件,给全市人民一个明明白白交代!也感谢广大网民和社会各界的关注!

  人民日报:设立陪餐制,园长吃啥,孩子吃啥

  食品安全关乎孩子健康,仅有事后惩处还不够。让孩子吃得安心,可设立园长陪餐制——园长吃什么,孩子吃什么。如果园长吃小灶,独享珍馐,谁还关心孩子饮食安全?防止园长陪餐走过场,还需强监督、重惩戒。

  本文综合:央广网、人民日报

《幼儿园安全事件频发呼唤“最严监管”》 相关文章推荐三:红黄蓝成立安全管理委员会 集团董事长担任联合主任

新浪财经讯 5月29日消息,近日,红黄蓝教育机构宣布成立安全管理委员会,统筹公司各项安全管理事务,从专业领域聘任最优秀的管理人才充实核心管理层,确保安全管理规定有效实施。红黄蓝安全管理委员会由集团董事长和总裁担任联合主任,负责领导和监督安全管理委员会工作。执行主任由分管安全副总裁担任。

此前红黄蓝幼儿园因发生虐童事件,遭到全社会的联合讨伐。红黄蓝教育机构此举,是为了消除此前的恶劣影响,还是真正为了儿童的健康成长,有待进一步观察。

以下为红黄蓝微博全文:

学前教育是事关亿万家庭的民生大事,强化幼儿安全防护更是幼儿保教工作的基础。为进一步提升幼儿园安全管理水平,红黄蓝已于近日成立安全管理委员会,统筹公司各项安全管理事务,从专业领域聘任最优秀的管理人才充实核心管理层,从综合安全管控、园所管理、督导培训支持等多维度综合施策,并对各级安全问题处理进行决策,确保安全管理规定有效实施。

红黄蓝安全管理委员会由集团董事长和总裁担任联合主任,负责领导和监督安全管理委员会工作。执行主任由分管安全副总裁担任。成员包括:集团CFO、各副总裁、各事业部总经理及相关职能部门负责人、集团首席安全员;扩大成员包括:全国子分公司负责人、总园长、区域园长、各园园长、各子分公司和园所安全员。

红黄蓝安全管理委员会成立的核心举措是建立集团首席安全员和各层级的第一安全责任人制度,综合构建集团安全管理体系,建立并持续优化安全管理制度与监督、执行、检查、汇报等流程。明确各层级安全管理责任,将安全管理工作纳入各层级考核重要指标。对管理失职情节严重者,将予以解除劳动合同、甚至追究其法律责任。对于年度无安全问题且对安全管理提出创新性建议或贡献突出者,将予以通报表扬和奖励。同时,确立了安全管理沟通和会议机制,做到每日有自查、每周有检查、每月有督导、每季有整改、每年有考核。

安全管理委员会成立后,红黄蓝已采取了多项整改措施:

一、加强师资队伍建设和师德师风教育,提高教师准入门槛,并自2017年9月以来两次提高一线教师薪酬待遇和福利关爱;建立教职员工心理疏导与安抚机制,对管辖教职员工的工作、生活状态,心理状态进行及时关注,试点增加教师心理测评,加强教师心理疏导和专业培训等,采取有效措施防范因教职员工心理问题产生的安全隐患;

二、提升安全管理水平,暂停红黄蓝幼儿园加盟,计划投资3500万元人民币,已先期批复2000万元升级安全监督管理系统,并设立总部中央监控室,目前直营幼儿园和部分加盟幼儿园已安装连接至公司总部,其他园所的监控升级工作正在陆续推进和规划中;

三、在董事会独立董事牵头下,联合外部独立机构、行业专家组成全国督查小组展开园所自查,并据此更新升级各项管理规章制度;

四、公司还组织家长参与开放办学,开展家长助教等活动,欢迎来自社会和家长的监督。

以上措施正在各园所积极落实推进过程中,并已于近期通过家长沟通会向社会公开进展。后续公司还将继续推行各项人防、物防、技防措施,为稳定优秀教师队伍,创造让家长放心安心的园所环境,提升保教质量打下更坚实的基础。红黄蓝将始终不忘教育本质,一如既往地为孩子提供最适合的爱与教育,用心陪伴孩子未来成长。

(责任编辑:马先震)

《幼儿园安全事件频发呼唤“最严监管”》 相关文章推荐四:想要办高品质幼儿园的投资人注意了,加盟一定要选物有所值的机构

青海省民和县银河艺术幼儿园马园长曾经经营两所幼儿园,强烈的居安思危意识让她不甘心只做两所幼儿园,她一直在找合适的场地,期待能做一所高品质的幼儿园。经过两年的努力,终于找到一块合适做高品质幼儿园的场地,便四处打听中国优质的幼儿园加盟品牌,经朋友介绍了解到香港跨世纪加盟机构甘肃武威和平爱弥儿幼儿园的蒙特梭利教育很有特色,就去参观了解,被张园长的专业与热情深深打动,经介绍了解了跨世纪后,因为信任产生力量,三天后便邀请总部老师进园指导工作并直接办理加盟合作手续。民和银河艺术跨世纪幼儿园是一所新园,加盟跨世纪之后,跨世纪按新园服务系统为幼儿园进行了规划。首先在装修装饰方面给马园长很多具体的思路和方法,其次在招聘老师上,给了马园长具体的招聘原则和文案。2015年10月,跨世纪教育总部派人到民和县给幼儿园进行具体营销宣传指导,同时协助进行视觉导入,为幼儿园的面貌锦上添花,在每个教室里悬挂了《蒙特梭利教室常规》、《蒙特梭利教师自我成长宣言》……统一了每个教室门上的家园联系栏,走廊内挂满了二十四个力的图片、经典语和蒙氏的成长线。室外醒目的位置,制作了蒙氏经典语的大幅标语。制作了香港跨世纪国际教育集团加盟园的牌匾,园所的环境一下子更有文化和品位,也更加温馨舒适。一切就绪,12月份第一周,跨世纪教育专家讲师们到园内进行一周的启动运营。每天都有不少的家长络绎不绝前来报名咨询,家长们被专家先进的教育理念深深折服,纷纷选报蒙氏班。最让人感动和难忘的是启动大会当天,大雪纷飞,但仍然阻挡不了家长对先进教育的渴望,有300多位家长冒着鹅毛大雪前去听《蒙特梭利教育为孩子一生幸福》的家长会,在专家讲师分享了《妈妈,只有你欣赏我》PPT后,全场家长都被专家讲师感动着,心中最温柔的那根琴弦被拨动。一周下来,有90多位家长选报了国际蒙特梭利实验班。“虽然加盟跨世纪才刚刚三个月,但这些收获已远超加盟费用,加盟跨世纪,真值!”园长激动地说“我会紧紧跟着总部步伐,全面复制跨世纪管理、教学、营销三大系统,争取成为青海蒙特梭利教育的一面旗帜。”

《幼儿园安全事件频发呼唤“最严监管”》 相关文章推荐五:红黄蓝“虐童事件”九个月后:二季度净利增8.35% 股价回暖

  中国网财经讯(记者杜丁实习记者许倍)“虐童事件”似乎只影响了红黄蓝一个季度的盈利,仅9个月后业绩已经回暖。

  红黄蓝28日晚间发布2018财年二季报,营收4692.13万美元,同比增长23.58%;净利润466.11万美元,相比一季度亏损274.34万美元,已实现扭亏为盈,较上年同期增长了8.35%。

  数据来源:公开信息制表:中国网财经

  对于二季度盈利,红黄蓝联合创始人兼CEO史燕来在二季报中表示,直营幼儿园的表现突出是二季度营业收入增长的重要原因之一。但有媒体报道称,红黄蓝为了在美国上市,实行了借助直营和加盟双线的模式进行战略扩张,从而导致快速扩张后遗症,凸显出红黄蓝的师资管理漏洞和核心人才的短缺,以及加盟园的管控混乱。

  截至2018年6月30日,红黄蓝拥有90家自营幼儿园,由其直接经营的幼儿园注册学生人数23526人。正在运营的幼儿园数量216家,特许亲子园数量1029家。对于师资问题,红黄蓝在其招股书中也曾披露,在招聘、培训和留住合格幼师和骨干幼师方面存在不确定性,将给业务带来风险。

  资料显示,2017年9月28日红黄蓝在纽交所上市,成为国内第一家独立上市的学前教育企业,两个月后,数十名家长控诉北京朝阳区红黄蓝幼儿园有老师虐童,事件迅速发酵。

  中国网财经记者梳理发现,红黄蓝2017年三季度实现3748.95万美元营收,同比增长39.03%,“虐童事件”曝出后,股价暴跌,跌幅最高曾达到50%。因事件发生日期为2017年四季度的报告期末,当季业绩未受太大影响。2018年一季度,红黄蓝出现净亏损274.34万美元,较上年同期降低了362.68%,但至半年报时已逐渐回暖,红黄蓝2018上半年完成营收7592.14万美元,同比增长17.65%。同时,6月份以来,红黄蓝二级市场表现也向好,6月20日达到“虐童案”以来的股价顶峰23.79美元

  但有媒体质疑“红黄蓝股价虽然上涨,但换手率很低,虐童事件造成的品牌灼伤严重,目前公司处于边缘化状态。”对此,中国网财经记者多次致电红黄蓝幼儿园市场品牌部总监崔丽君,电话无人接听,随后将采访提纲发给对方,截至发稿,未收到任何回复。

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责任编辑:lwy

《幼儿园安全事件频发呼唤“最严监管”》 相关文章推荐六:国内顶尖儿童膳食营养科研机构与黄马甲生鲜达成战略合作

原标题:国内顶尖儿童膳食营养科研机构与黄马甲生鲜达成战略合作

华商报讯日前,在国内著名学府清华大学,北京童帮健康科技研究院与陕西黄马甲物流配送股份有限公司签订战略合作协议,合作研发、推广针对幼儿健康成长的膳食营养管理服务体系,以科技与服务创新造福西安广大学前儿童。 中国儿童膳食营养健康调查报告显示,免疫力差、容易生病、食欲不振、挑食偏食、微量元素不均衡以及身高、体重不达标等,是困扰幼儿家长主要的膳食健康问题。近年来国家连续颁布政策法令,不断完善营养法规政策标准体系,要求实现幼儿膳食营养均衡健康发展。 此次黄马甲生鲜与童帮科技的战略合作,希望通过国内顶尖科研机构与膳食服务龙头企业的深度融合,研发以幼机构儿童为主要服务对象,集膳食营养分析、膳食安全管理、膳食成本控制、膳食制作规范等于一体的幼儿膳食健康解决方案。利用大数据与信息化技术,形成托幼管理机构、托幼机构、幼儿家长、膳食服务企业共同参与、互动分享的信息数据平台。 8月28日,双方将在西安市联合主办“2018幼教产业均衡营养健康及智慧化膳食管理高峰论坛”,与全市150家幼教机构共同研讨、推动“互联网+营养健康”服务,带动以营养健康为导向的信息技术产业发展,营造“安全、均衡、智慧”的行业发展环境。 北京童帮健康科技研究院拥有一支长期从事计算机科学与生物医学等多学科研究工作的学术队伍。近年来,与清华科技园及国家教育信息化产业技术创新战略联盟一道,对数千所幼儿园进行跟踪了解,掌握了大量膳食营养管理数据。围绕健康大数据的采集存储、处理分析、应用服务、安全保障全过程,为托幼相关机构打造了一款集膳食管理、健康分析、数据安全的管理软件。曾参与国家十余项重大信息化工程的清华大学博士、清华科技园北京童帮健康科技研究院蓝海洋院长在签约仪式上表示,将带领自己的团队不断提升研发能力,努力研发更好、更有针对性的儿童膳食营养大数据分析系统。愿意同西安食品科学相关专业的专家学者合作,为制定科学的儿童膳食营养计划提供有效的支撑。 黄马甲生鲜是黄马甲公司创立,集食材采购加工、仓储物流于一体的电子商务平台。平台面向教育、卫生等企事业单位及注重食品安全的行业,提供品类齐全、安全可靠的食材集采配送服务,目前签约幼儿园及企事业单位1000多家,同时还为数万家庭用户和4000多家小微餐饮企业提供优质服务。黄马甲生鲜提出,关注儿童营养健康,是企业义不容辞的责任,呼吁社会各方面行动起来,切实履行自己的责任,在儿童营养健康方面,予以更多关注。给儿童创造一个安全、健康、科学的饮食环境和条件,不断满足人民群众营养健康需求,提高全民健康水平,为建设健康中国奠定坚实基础。

《幼儿园安全事件频发呼唤“最严监管”》 相关文章推荐七:幼儿园“小学化”缘何愈演愈烈:大环境如此 家长也无奈

  幼儿园“小学化”现象缘何愈演愈烈

  不少家长考虑让孩子上幼小衔接班培训机构打出个性化教学广告招生

  近年来,人们对孩子的教育越来越重视,“不能让孩子输在起跑线上”成为许多家长的座右铭,但是有些家长对孩子的教育却显得过分重视甚至太过超前。

  近日,教育部印发《关于开展幼儿园“小学化”专项治理工作的通知》,禁止幼儿园提前教授小学课程,记者对此进行了采访。

  大环境如此家长也无奈

  早上八点的时候,北京市房山区长阳镇一家幼儿园门口,老师正站在门口和小朋友打招呼。

  这家幼儿园属于全国连锁的知名早教机构,并且已经在国外上市

  张萌的孩子今年6岁,正在这家幼儿园上大班,准备9月份上小学。与其他6岁孩子的家长一样,幼小衔接是张萌时常挂在嘴边的话题。

  “在这所幼儿园里,只有大班才会接触幼小衔接的课程。比如数学、拼音、社会上遇到事情如何处理、科学、美术等,但是比真正的幼小衔接班要轻松一点,数学只是20以内的加减法,英语也是普通班。”张萌说,目前班级里面有40%的家长考虑让孩子上幼小衔接班,而她属于剩下的60%,因为不想给孩子太大压力。

  虽然没有让孩子上幼小衔接班,但张萌认为英语的学习不能落后。张萌告诉记者:“这家幼儿园之前没有英语课程,前两年才开设普通班,孩子的英语是在外面跟着外教学的,每周两次,每次一个半小时。在大城市,跟着外教学英语似乎成了一种很普遍的现象,许多家长有感于自己学英语太晚,又缺乏语言环境,不想自己的下一代输在起跑线上,在孩子很小的时候就报英语班。”

  在被问到如何看待幼儿园“小学化”问题时,张萌认为,自己也没有办法,大环境如此,家长也不想这样。

  在采访过程中,马路对面的一家双语幼儿园里也不时传来外教说英语的声音。

  类似问题在其他地方同样存在。

  老家在辽宁省沈阳市的徐静,她的女儿今年5岁半,正在上幼儿园。据她透露,女儿所在的幼儿园并没有教授小学的内容,就连原来的外教课都取消了,目前中班只教10以内的算数,也没有教拼音。

  对此,徐静觉得有点儿可惜,她希望幼儿园能够提前教一年级课程,因为其他幼儿园还在继续授课,如果自己的孩子不学,就会被同龄人落下。

  “看看今年某小学的***,能不提前学吗?不让幼儿园教东西,还得去考,太矛盾了。”徐静说。

  记者在网上搜索上述小学的入学试题,发现其中涉及了10以内的加减法,比如选择题:小马口渴了,拿出了保质期是3天的牛奶,今天是6月24日,根据生产日期,他应该喝哪盒牛奶?A.6月22日;B.6月18日;C.6月20日;D.6月19日。还有填空题,比如,按照规律将数列补充完整:9,2,7,3,5,4,3,5,1,()。还包括一些考验思维的问题:松鼠有台球10个,熊有戒指2个,斑马有钻石1个,3个台球换一个钻石,2个戒指换一个钻石,松鼠能换几个戒指?

  在被问到有没有为幼升小做准备时,徐静说,“没有啊,也不想让孩子太累了,能多玩一年是一年吧,也不想考那个重点小学了”。

  即使口头上表示想让孩子放松,但是徐静依然让女儿参加了好几个课外培训班,包括外教课、识字课等。

  “英语得学好,字也得早点认识”。徐静说。

  培训机构市场大价格高

  幼儿园不教授小学课程,可是幼升小考试、一年级上课进度快等现实问题又摆在众多家长面前,这种矛盾创造了巨大需求,为课外培训机构提供了广阔市场。

  记者以家长的身份咨询了一家幼小衔接班后了解到,这家幼小衔接班的课程主要是训练孩子的日常行为,培养40分钟内的学习能力,强化专注力,帮助孩子更好实现从幼儿园到一年级的过渡;开设英语、拼音识字、数学等课程,英语课包括发音、字母以及简单词汇的储备。小班授课,每班15人。幼小衔接暑期班的学费是2个月6500元,包括书本费、学杂费和校服。

  在咨询过程中,记者发现,市面上的幼小衔接班花样繁多,资质究竟如何,还需家长擦亮双眼。

  有一些幼小衔接班打出了“一对一”“一对二”个性化教学的广告,并配有暑期优惠套餐,面对记者再三追问收费标准,客服人员却是闪烁其词,声称具体细节需要面谈。

  但是,并非所有家长都赞成幼儿园阶段学习小学课程,也有家长秉持开放的教育理念,认为幼儿园时期,玩好最重要,不会强迫孩子学习。

  沈阳市民赵杰是一家房地产公司的项目经理,他的孩子在一家公立幼儿园上学,他说,“玩也是一种方法,是最容易接触与掌握的方法,学好了,其他的也没什么问题”。

  对于幼儿教育,本科专业是学教育的赵杰有自己的观点:“幼儿园阶段对于孩子的意义是培养良好的学习习惯与积极乐观的生活态度,有些教科书的内容没有什么意义。有的家长认为孩子在幼儿园学了很多所谓的知识,这就属于不了解情况。”

  在谈到小孩子有没有参加课外培训班提前介入小学教育时,赵杰说,“课外培训班可以作为兴趣爱好,别太有目的性。这一阶段孩子心智不成熟,别让孩子有反感。如果孩子不愿意去幼儿园,幼儿园教一些小学课程也没有意义。孩子有主观意愿做的事情,才会有结果”。

 

(责任编辑:DF118)

《幼儿园安全事件频发呼唤“最严监管”》 相关文章推荐八:红黄蓝二季度净收入增长25.6%

  北京时间8月28日,红黄蓝教育(NYSE:RYB)发布截至2018年6月30日2018年第二季度未经审计财务业绩报告。本季度净收入为4750万美元,较去年同期3780万美元同比增长25.6%;截至2018年6月30日,直营幼儿园在园学生人数达到23526人,较去年同期人数的20463人增加了15.0%;

  2018年前6个月净收入为7620万美元,较去年同期6430万美元增长18.5%;2018年前6个月毛利润为1650万美元,较去年同期1300万美元增长26.9%;2018年前6个月归属于股东的调整后净利润为600万美元,较去年同期550万美元增长9.1%。

  红黄蓝教育联合创始人、首席执行官史燕来女士表示:“本季度,我们继续致力于提高教学质量,进一步提高我们的教师招聘要求和培训标准。此外,我们继续把园所的安全工作作为全公司的头等大事,提高对园所各项安全管理的要求。本季度,我们聘用了首席安全官,成立了有主要管理层组成的安全委员会,在总部设立了中控室,积极推进覆盖全国直营园所和加盟园所的安全管理培训工作。”

  据悉,今年以来,红黄蓝教育逐步向社会公布的师资和安全管理提升措施包括:开展各园所家长沟通会,成立安全管理委员会统筹公司各项安全管理事务,其核心举措是建立公司首席安全员和各层级的第一安全责任人制度,综合构建集团安全管理体系,建立并持续优化安全管理制度与监督、执行、检查、汇报等流程。明确各层级安全管理责任,将安全管理工作纳入各层级考核重要指标;加强师资队伍建设和师德师风教育,提高教师准入门槛,并自2017年9月以来两次提高一线教师薪酬待遇和福利关爱;建立教职员工心理疏导与安抚机制;计划投资3500万元人民币,已完成投入2000万元升级安全监督管理系统,并设立总部中央监控室,配备了专职的监控专家;在董事会独立董事牵头下,联合外部独立机构、行业专家组成全国督查小组展开园所自查,并据此更新升级各项管理规章制度;公司还组织家长参与开放办学,开展家长助教等活动,欢迎来自社会和家长的监督等。

  据红黄蓝教育介绍,自安委会建立以来,安全管理常抓不懈成为了新常态,红黄蓝从“培训体系、管控体系、检查体系”三个层面布局公司的整体安全管理工作,并于第二季度启动了覆盖全国园所的安全管理培训工作,由总部统一安排开展逐园逐人安全培训,预计此项工作将按倒排期在第三季度全部完成,做到覆盖全部直营园所和加盟园所。

  以上诸多安全和师资建设措施的实施,在财报数据中也有体现。红黄蓝教育2018年第二季度营业成本为3160万美元,较去年的2850万美元同比增长11.0%。红黄蓝教育表示,该增长主要由于公司直营幼儿园员工工资上涨及因运营规模增大而带来运营成本的增加和专业服务费的增加。

  华尔街著名投行Jefferies分析师在近日的报告中对红黄蓝教育给出了“买入”指数。理由是“提升师资安全管理和监控系统升级虽然会增加公司短期成本,但长期来看以红黄蓝的品牌、规模、近90%的园所利用率及日益提升的幼儿园入园率,将帮助红黄蓝恢复增长。”

  集中精力提升师资和安全的同时,红黄蓝教育也继续在教育培训、教师培养和高端市场展开布局。公司于近期与上海一家有两所培训学校、为2至6岁儿童提供国际型培训课程的早教服务提供商达成最终协议,收购其80%的股权。在季末结束后,公司与北京一家拥有包括国际幼儿园等多个教育资产的教育服务集团达成最终协议,收购其90%的股权。两笔收购的总价约为2300万美元。这对于红黄蓝教育提升早期教育国际型培训课程水平及拓展北京、上海的高端国际市场有重要战略意义。

《幼儿园安全事件频发呼唤“最严监管”》 相关文章推荐九:守住幼儿教育“学龄前”的本份

  近日,教育部办公厅印发通知开展幼儿园“小学化”专项治理工作,将严禁教授小学课程内容;纠正“小学化”教育方式;整治“小学化”教育环境;解决教师资质能力不合格问题;小学坚持零起点教学。

  幼儿园“小学化”是个综合性问题,“症状”虽在幼儿园身上,“病灶”却与小学招生入学和起始年级教学的冒进有关,所以板子只打一边不行,幼儿园、小学都得管,共同施策才可能解决问题。把教育部此次通知涉及的整治工作分开来看,前四项都是针对幼儿园“小学化”的,后一项是针对小学门槛的,在治理思路上,比以往办法更接近于“全链条”,也就更加值得期待。

  不少家长对“神童”这个词非常向往,真正的“神童”必然稀缺,但家长们靠着教育投入的比拼,教出一个个“3岁会写N多字”“4岁会背N首诗”“5岁会说双外语”“6岁身藏N技能”的“神童预备役”,不过,按概率来看,多数还是会成长为普通人。但这样的家长多,这样的孩子也就多,把反常变成了正常,小学招生入学时渐渐地就以这些超前的知识和技能去判断孩子的家庭和自身条件;如此筛选,反过来又倒逼广大家长不得不对孩子进行超前教育,幼儿园的“小学化”应运而生。

  有些家长也是不得已。毕竟中国人还有句“小时了了,大未必佳”的成语以及方仲永的警示故事,许多人其实看得明白,孩子除非真有天赋异禀,在学龄前获得的知识和技能多半是靠家庭教育投入堆起来的,这种被动的“超前性”难以延续,又因多少违背了生理和心理成长的规律,难言有益于兴趣和能力的培养,作为进入理想小学的“敲门砖”,性价比不算高。此次教育部出手,准备把小学的入学门槛一律抹平,家长就不必再去劳心费力地“请”这些“敲门砖”,实在是个福音。

  不过,当小学一概零起点教学,幼儿园一概守住“学龄前”的本份,并不意味着幼儿教育就更容易了。对于幼儿园来说,延续了相当长一段时间的“超前教育”环境、节奏和方式要变,幼教能力要提升;对于家长而言,把孩子送去“幼小衔接”之类的学习班其实很简单,只要出钱都能办到,以后就不行了,得动脑子,学习先进的启蒙教育理念和方法,研究幼儿成长的规律,真正花费时间和精力,靠身体力行而不是花钱让孩子变得更优秀。

  幼儿教育无疑非常重要,俗话说“三岁看到老”,“三岁”时看的可不是孩子掌握了多少超前知识和技能,而是看孩子的心性、习惯、能力等等。不少孩子刚上小学时成绩不错,可是越往后越吃力,往往就是因为没能及早养成良好的生活和学习习惯,或身体素质不佳,或意志力薄弱,或缺乏自主学习能力,渐渐地后劲不足。在幼儿教育和学习中,可以量化的知识、技能是容易的,难的是培养不可量化的心性、习惯和能力。当幼儿教育从“小学化”回归正常,对幼儿园和家长的要求显然更高了。

  教育部在通知中对幼儿园“去小学化”提供了一些指导,包括调整幼儿园活动区域设置,丰富游戏资源,开展幼教岗位适应性规范培训等。闻弦歌而知雅意,家庭教育也需要“去小学化”,家长也得进行一番自我学习甚至自我革命,具体情况固然因人而异,但免不了包括克服类似“疯狂报班”的冲动,包括尊重儿童成长的科学规律,了解孩子的兴趣和能力,因材施教,静待花开,不为虚荣、攀比而揠苗助长,以免孩子受到看不见的伤害。这肯定不容易,但这样培养出来的优秀孩子有更大概率是真优秀,能迎风雨、自行帆,他们的优秀不需要用“小时候会写N多字会背N首诗”去作“证明”。

关键字: 安全 严监管
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